Las 10 competencias claves del Knowmad – infografía

El contexto profesional ha cambiado considerablemente en los últimos años debido, entre otros muchos factores, a la globalización y los avances en el plano tecnológico. Hoy en día vivimos en

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Empleo Digital: ¡dos años sumando!

En ocasiones es bueno echar la vista atrás, recordar aquellos momentos que marcaron un antes y un después en nuestro camino, y que son parte de lo que somos hoy.

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Profesionales digitales, profesionales competentes

La tecnología está transformando nuestra forma de percibir la realidad, nuestra manera de relacionarnos con el resto, llegando incluso a cambiar nuestra forma de trabajar. En este sentido, el mundo

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3 competencias clave para el entorno digital

Lo habrás oído mil y una veces en los últimos tiempos, ¡sobrevive el que es capaz de adaptarse! Y no el más fuerte (ya lo decía Darwin en su teoría de la evolución de

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HR Innovation Summit: las personas, primero

“La capacidad de las empresas de sacar lo mejor de las personas es lo que determinará su éxito”. Con estas palabras Enrique Sánchez, Presidente de Adecco, inauguraba el HR Innovation

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MOOC Habilidades para el empleo: ¡marca la diferencia!

Hoy en día, enfocamos todos nuestros esfuerzos en convertirnos en profesionales altamente cualificados para desarrollar cualquier tipo de actividad que requiera un conocimiento técnico muy específico. Sin embargo, contar con

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Las 4 claves del autoliderazgo: coge las riendas de tu vida

El autoliderazgo implica hacernos responsables de nuestra realidad, la cual construimos con sus posibilidades y sus límites, y con la capacidad que tenemos 
para elegir cambiarla o no. Implica autoconocimiento

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20 TIPS para sacar el máximo de LinkedIN (2/2)

La semana pasada ya te adelantamos qué era LinkedIN, para qué lo puedes utilizar y qué tenías que tener en cuenta para sacarle el máximo provecho, pero… nos quedó contarte

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20 TIPS para sacar el máximo de LinkedIN (1/2)

Son ya varios cientos de horas de formación las que llevamos impartidas de LinkedIN, tanto en empresa, como en universidades y escuelas de negocio. Es, sin duda, una red social

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SUMA y sigue: la esencia del empleo

“Pursuing value and success for people and organizations” Así reza el claim de nuestro equipo, y podría decirse que es una frase con la que cada uno de nosotros nos

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